
Auxílio-doença suspenso? Entenda como tê-lo de volta!
Existem milhões de brasileiros que periodicamente se encontram na lista de cortes do auxílio doença.

Existem milhões de brasileiros que periodicamente se encontram na lista de cortes do auxílio doença.

O Governo Federal pode reeditar uma Medida Provisória que trará o pente-fino a cerca de 600 mil benefícios do INSS com indícios de irregularidades. A medida deve vir para compensar o impacto sobre os cofres públicos com uma mudança nas regras relativas ao Benefício de Prestação Continuada (BPC).

Neste artigo, veja os prazos estipulados pelo novo acordo do INSS com o Ministério Público Federal para atendimento. O Ministério Público Federal, por meio do

Quando os trabalhadores fazem adesão ao BEm (Benefício Emergencial de Manutenção do Emprego e da Renda), que prevê a redução de salário e jornada ou suspensão de contrato de trabalho, as empresas devem comunicar o Ministério da Economia através do portal Empregador Web o mais rápido possível.

A carteira de trabalho é um dos principais documentos para os brasileiros, é por meio deste documento que se acompanha toda a vida profissional. A carteira de trabalho, além de servir como um histórico de todas as suas antigas ocupações, guarda informações primordiais para o trabalhador, além de ser necessária quando o trabalhador vai se aposentar.

Aqueles que estão trabalhando sob o Regime da CLT, ou seja, os trabalhadores que têm sua carteira assinada, têm direito ao fundo de garantia por tempo de serviço, popularmente conhecido como FGTS.

Diversos trabalhadores ao longo dos anos em que estão atuando de carteira assinada, acabam acumulando valores do Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) e do abono salarial do PIS/Pasep. Contudo, com o falecimento desse trabalhador, muitos herdeiros e dependentes não sabem, mas podem ter direito de receber todos os valores vinculados ao trabalho do familiar.

Benefício previsto na Lei nº 8.213/1991 pode ser solicitado online O salário-maternidade é um auxílio previdenciário destinado àqueles que precisam se afastar do trabalho pelo

Quando os trabalhadores que exercem atividade de carteira assinada são demitidos sem justa causa, possuem direito de receber a multa de 40% sobre o saldo do Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS). No caso da demissão sem justa causa a lei trabalhista determina o pagamento dessa multa que precisa ser depositada na conta vinculada do empregado.

O Ministério da Economia divulgou nos últimos dias o Boletim Macrofiscal que se trata de projeções frente a economia do país para os próximos meses. Através da nova projeção do governo, um dos índices que ganhou novo aumento trata-se da inflação.